„Gesamtkonzept berufliche Weiterbildung – Modul 3 Ergänzungskraft Mini-KiTa“

Ergänzungskraft in der Mini-Kita

Multiplikatorin: Ute Schubert-Stähr, Anneliese Maisel-Hauenstein

Zeitraum: März bis Mai November 2025

Ort: Bamberg, Balthasar-Neumann-Str. 16

Kosten: 1.850,00 € pro Person

Modul 3 zielt darauf ab, die Teilnehmerinnen und Teilnehmer auf dem Weg zu ihrer professionellen Rolle als Ergänzungskraft zu begleiten und gezielt für ihre Tätigkeit in ihrer Handlungskompetenz zu stärken. Die Grundlagen aus Block A werden hier aufgegriffen, vertieft und ergänzt um Kompetenzen, die es braucht, um zunehmend selbstständig pädagogisch zu planen, zu handeln und zu reflektieren. Zum Beispiel: Wie gestalte ich Interaktionen mit Kindern im Sinne des BayBEP? Wie setze ich Partizipation von Kindern im Alltag um? Wozu dienen Beobachtung und Dokumentation? Wie lebe ich eine Bildungs- und Erziehungspartnerschaft anstatt einer Elternarbeit? Wie lassen sich Bildungsbereiche des BayBEP praktisch umsetzen und miteinander verknüpfen?

Ab Beginn des Moduls 3 ist eine Tätigkeit in einer Kita (z.B. als Assistenzkraft oder ggf. als Ergänzungskraft in der regulären Kita), in einer Großtagespflege oder im schulischen Ganztag möglich.

Kompetenzerwerb:

• Stärkung des eigenverantwortlichen pädagogischen Reflektierens, Handeln und Planens

• Stärkung der Kompetenzen im Hinblick auf die Rolle als Ergänzungskraft

• Stärkung der Kompetenzen im Hinblick auf gruppenbezogene pädagogische Prozesse

• Stärkung der Kompetenzen und Haltung im Hinblick auf Partizipation der Kinder und Familien, Umgang mit schwierigen pädagogischen Situationen und gezielterem Verständnis von kindlichen Bildungsprozessen

• Stärkung der Kompetenzen im Hinblick auf Schlüsselprozesse (Beobachten und Dokumentieren, Bildungspartnerschaft, Übergange etc.)

Methoden:

Der Kurs findet im Blended Learning-Format statt, mit Präsenzveranstaltungen, Online-Workshops sowie flexiblen Einheiten im selbstgesteuerten Lernen. Mit Kurzvorträgen, Diskussionen, Gruppenarbeit, Fallarbeit, Selbstreflexionsübungen sowie Videofeedback werden die Inhalte praxisnah und transferorientiert erarbeitet.

Zur Teilnahme am Blended-Learning-Format ist der Besitz eines Laptops
bzw. PC mit stabiler Internetverbindung notwendig!

Zertifizierungsvoraussetzung:

• kontinuierliche, aktive Teilnahme und Mitarbeit in allen Lernphasen

• Aktive und erfolgreiche Bearbeitung der Online-Lerneinheiten (inkl. Fragen und Dokumentation) auf dem Kita Hub Bayern (www.kita.bayern)

• Einbringen eines Videos für das Videofeedback

• Präsentation eines eigenen Praxisprojekts, anhand dessen zentrale Inhalte der Qualifizierung reflektiert werden (inkl. Schriftlicher Dokumentation – z.B. Poster, Präsentation oder Text)

Fehlzeitenregelung:

Fehlzeiten bis zu 20 UE können in geeigneter Form nachgeholt werden, z.B. über die Bearbeitung von Arbeitsaufträgen oder Nacharbeit in Kleingruppen. Fehlzeiten über 20 UE führen zum Kursabbruch, wobei die bereits besuchten Kurseinheiten in einem späteren Kurs angerechnet werden können.

Fehlzeiten müssen rechtzeitig, spätestens bis Beginn der Einheit, schriftlich an die Ressourcenwerkstatt mitgeteilt werden!

Hinweis: Falls die Praxistätigkeit während der Qualifizierung für einen Zeitraum von 2 Monaten (42 Arbeitstage) oder länger unterbrochen wird, muss die Qualifizierung
unterbrochen werden und kann zu einem späteren Zeitpunkt – unter Anrechnung der bereits erfolgten Leistungen – wieder aufgenommen werden.

Zugangsvoraussetzungen:

In Modul 3 können Teilnehmende einsteigen, die:
• das Modul 2 erfolgreich abgeschlossen haben oder
• eine mindestens zweijährige nicht-einschlägige Berufsausbildung
(im In- oder Ausland) oder
• eine Ausbildung zum/r HeilerziehungspflegehelferIn abgeschlossen
oder
• erfolgreich die Weiterbildung „Ergänzungskraft für Grundschulkindbetreuung“
oder
• ein abgeschlossenes (nicht-einschlägiges) Studium absolviert haben
(im In- oder Ausland)

Zudem müssen alle Teilnehmenden folgende Nachweise erbringen:

• Abschluss der Mittelschule oder höher

• einen Nachweis über einschlägige Praxiserfahrung im Umfang von mindestens 800 Stunden (in einer Kita, im schulischen Ganztag, der Tagespflege o. Ä.),

• Mindestalter 21 Jahre,

• sowie (bei ausländischen Teilnehmenden) den Nachweis ausreichender Sprachkenntnisse (mind. B2 Niveau).

Zudem ist die Bestätigung des Arbeitgebers über die Zusage eines Arbeitsplatzes in einer Mini-Kita, in einer Kita, im schulischen Ganztag oder in der Großtagespflege zu Beginn der Qualifizierung erforderlich (kein Mindestumfang einer wöchentlichen Arbeitszeit vorgeschrieben).

Anstellungsmöglichkeit gem. § 16 Abs. 6 AVBayKiBiG: als genehmigteErgänzungskraft möglich.

Anschlussfähigkeit:

Weiterqualifizierung zur Ergänzungskraft in Kindertageseinrichtungen in > Modul 4

Anschlusskurs der Ressourcenwerkstatt: https://ressourcenwerkstatt.de/events/categories/qualifizierungen/

Anstellungsmöglichkeit während der Qualifizierung:

Bei erfolgreichem Abschluss von Modul 2: Eine Tätigkeit als Assistenzkraft in der Kita und alle Tätigkeiten in Kita oder schulischem Ganztag, bei denen keine formale Qualifikation vorausgesetzt wird.

Mit Beginn des Modul 3: Tätigkeit als Ergänzungskraft in einer (Mini-) Kita. (kein Mindestumfang einer wöchentlichen Arbeitszeit vorgeschrieben). Anstellungsmöglichkeit gem. § 16 Abs. 6 AVBayKiBiG: als genehmigte Ergänzungskraft möglich

Eine Tätigkeit als Ergänzungskraft in einer regulären bayerischen Kindertageseinrichtung, sofern absehbar ist, dass das Modul 4 innerhalb der Frist von 1,5 Jahren erfolgreich abgeschlossen werden kann (z.B. mit entsprechender Buchung des Modul 4). Wird dieses Ziel verfehlt, kann die Person nicht mehr als Ergänzungskraft im Anstellungsschlüssel angerechnet, aber – sofern Modul 2 abgeschlossen wurde – weiterhin als Assistenzkraft in Kitas beschäftigt werden.

Bei einem vorzeitigen Abbruch des Moduls ist keine Weiterbeschäftigung als Assistenzkraft in Kitas möglich (lediglich als zusätzliche Hilfskraft im Rahmen eigener finanzieller Mittel des Anstellungsträgers).

Zertifikat:

Ergänzungskraft in der Mini-Kita

Hinweise: Dieses Modul wird im Rahmen des neuen Gesamtkonzepts für die berufliche Weiterbildung für Kindertageseinrichtungen des Bayerischen Staatsministeriums für Familie, Arbeit und Soziales durchgeführt. Weitere Informationen zum Gesamtkonzept und den einzelnen Modulen finden Sie unter www.kita-fachkraefte.bayern

Genauere Informationen zu Referentinnen, Ablauf und Anmeldung finden Sie hier (Modul 3 – Kurs 6).